“没想到工作组只用了3天时间就给我们局属二级单位做了一次‘政治体检’，没想到存在这么多问题。”淄博市住房城乡建设局党组书记、局长王立明用两个“没想到”来表达对驻在日“微巡察”效果的充分肯定。

为认真落实省纪委监委深化派驻机构改革工作推进会会议精神，延伸监督“触角”，补齐对驻在部门二级单位监督覆盖不够、频率不够的短板，淄博市纪委监委驻市住建局纪检监察组于6月15日至17日对市建筑工程质量安全环保监督站开展了驻在日“微巡察”，共发现3个方面10个问题19个具体表现。

“今年5月，我们对市建筑工程质量安全环保监督站2名工作人员违反中央八项规定精神，收受可能影响正常执行公务的礼品礼金问题进行了立案审查，为此我们选择该单位作为驻在日“微巡察”的试点单位，借势发力，迅速行动。”据市纪委监委驻市住建局纪检监察组负责人介绍，驻在日“微巡察”期间，一方面，工作人员着力查找类似“四风”问题，分析深层次原因，并通过廉政谈话等形式，最大限度发挥典型案例的警示教育作用，另一方面，通过听取汇报、张贴公告、民主测评等方式，重点检查市建筑工程质量安全环保监督站关键岗位工作人员、班子成员特别是“一把手”是否履职尽责、是否存在群众身边腐败和不正之风、抓基层组织建设和全面从严治党是否坚强有力，尤其是结合今年市住房城乡建设局开展的“作风建设提升年”和整治“好人主义”专项行动，看是否存在“形式主义”“好人主义”等方面问题。

为进一步校准监督“探头”，工作人员分为3个组，采取一线工作法，在最大限度不影响被检查单位正常工作的前提下，下沉到施工现场进行走访调研，开展现场监督，随着深入进驻，发现执法人员在监督检查过程中存在工作方式简单粗暴等问题。

派驻纪检监察组对发现的问题第一时间向市建筑工程质量安全环保监督站进行了反馈，同时下达监察建议，要求其2个月内将问题整改到位，并把整改落实情况纳入“三张清单”，定期“回头看”，检查是否真正整改到位。

“像驻在日‘微巡察’这样短平快的监督方式让驻点式监督更加灵活机动，可以随时根据形势任务需要，在重要时间节点、问题易发区域以及关键岗位，集中火力、深入了解情况，发现很多深层问题，提升派驻监督的质效，这也为我们今后开展日常监督工作提供了一条行之有效的新路子。”市纪委监委驻市住建局纪检监察组负责人表示。